| คุณสมบัติผู้สมัคร : |
• Bachelor’s Degree or higher in Human Resource or related field
• Age 28 years old and above
• 5 years in HR various functions experience
• Energetic, result-oriented, mature and good public speaker
• Service minded, result – oriented with “Can Do” attitude
• Positive attitude toward and good team player
• Good communication in English
• Microsoft Office Package skill
• Knowledge of Labour law and HRMS is preferable
|
|
| ลักษณะงาน
: |
งานประจำ |
รายละเอียดของงาน:
|
Job Responsibilities
Responsibilities :
•
• Plan the road map for
the training requirements and
able to conduct training as a
trainer
• Ensure Manpower
planning and resourcing in
order to have at all time full
teams with qualified and
capable people
• Manage and ensure that
the recruitment & selection
process is done successfully.
• Manage Employee
relations in order to drive
trust between the company &
employees and also improve
employee engagement
• Provide HR month
• end
reports
• Handle any assignments
HR related tasks.
Work place : Head Office at
Landmark Plaza
Working hour : Monday to
Friday (8.30am.–6pm.)
|
| สถานที่ปฎิบัติงาน
: |
แลนด์มาร์คพลาซา โรงแรมแลนด์มาร์ค |
| จังหวัด
: |
กรุงเทพมหานคร |
| จำนวนที่รับ
: |
1
|
| เงินเดือน
: |
30,000 - 35,000 |
| สวัสดิการ
: |
- ค่าคอมมิชชั่น
- ประกันสุขภาพและประกันชีวิต
- ประกันสังคม กองทุนเงินทดแทน
-
ครอบครัวพนักงานได้รับส่วนลดค่าบริการออกกำลังกายรายเดือน
- เครื่องแบบ
-
ฝึกอบรมอย่างมืออาชีพให้ก่อนการเริ่มงาน
- โอกาสก้าวหน้าทางอาชีพ
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- ออกกำลังกายฟรีทุกสาขา
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- วันหยุดประจำปี 15 วัน |
| วิธีการสมัคร
: |
1.สมัครได้ที่ สำนักงานใหญ่
โรงแรมแลนด์มาร์ค ชั้น B
ติดสถานีรถไฟฟ้า นานา
2.สมัครได้ที่สาขาโดยตรง
3.ส่งใบสมัครมาทาง E-mail:
fitnessfirster@fitnessfirst.co.th
สอบถามเพิ่มเติมที่
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล |
| ติดต่อ
: |
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
|
